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毕业生毁约:影响前途与信用

郭瑶 唐轶 《 中国青年报 》


  
    拿到了offer,签还是不签,这是个问题。
   
    很多学生会选择求稳。行为经济学告诉我们,人们往往更偏好在手边确定的收益,而宁愿放弃远期可能更大但不确定的收益。对毕业生而言,有个offer在手里保底,可以让未来的求职选择更有底气更加从容,因此先签约再毁约成了不少学生的选择。
   
    但是,职业世界说大很大,说小也可以很小,签约毁约还是要三思。
   
毁不毁约折磨他太久了

   与那些焦急等着offer的求职毕业生相比,已经“有着落”的陈香山这个春节也不舒坦。虽然已经与一家企业签订了三方协议,他仍然在为另一份工作机会作着纠结的选择。这个春节,他绞尽脑汁,权衡利弊。在这个“逃离北上广”时代,去大城市或许并非明智的选择?[详细]
   
毁约的过程充满不安

   武汉某高校07级财务管理毕业生张熙目前已经向学校递交了毕业生解约申请表,并向之前签约的单位缴纳了3000元违约金。而她的新三方协议,已经寄给另一家单位。决心已下,可是毁约的过程却让她“忐忑”了一个月有余。 [详细]
   
人生就是一个不断选择的过程

   当然,并不是每一次毁约换来的都是忐忑,也有经历了风雨终见彩虹的神奇。外语专业研究生刘越2009年10月底就与深圳一家通讯公司签约,后来他决定放弃之前签下的工作。按照有关规定,考录或被选调到国家机关工作,受聘人员可以随时单方面解除聘用合同,毁约并没有带给他任何损失。[详细]
   
   
取舍困惑源于定位不清
维护利益避免草率签约

   面对取舍产生的困惑,原因常常在于职业定位不清。职业定位的问题本来应该在大学前三年通过自我探索和职业探索来澄清,但既然已经到了必须选择的时候,就只能采取“抱佛脚”的一些措施。最重要的是要问问自己的内心,自己到底最看重什么?想过什么样的生活?5年后希望处于什么样的状态?用未来的愿景指导今天。毁约作为一种现象会存在,但毁约毕竟是一种违背约定的行为,会损害到他人利益,因此,签约毁约还是要三思。[详细]
   
    专题编辑:Shannon
    投稿信箱:editor@efesco.com
   
   



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