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做感兴趣的事,别人付钱(一)

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非主流也能后来居上

    ■倪岚
   
    段松捧着咖啡,眯着眼睛,看着朦胧水气里的芸芸众生,突然就觉得自己像个哲人,超脱的哲人。
   
    让段松有这番顿悟的,是拎着保温瓶的小张。他一定又是给“单间”的那位主任送水,众目睽睽之下,这么狗腿的事做得这么坦然,又是一枚人才!
   
    说“又”,是想说明小张是师承他人,绝非首创。不过,同样的事,小张的前辈做起来要隐晦很多,一般是在办公室人迹罕至之时接两瓶水,一瓶自己的,一瓶领导的,拿瓶送瓶都会不经意间露出只是顺便并不麻烦的意思,自然得一点不让领导尴尬。
   
    两年之后,这位前辈被火速上调了。
   
    打水打到被提拔,是办公室的一段趣闻,大家八卦闲聊非议嫉妒,但是没人赤裸裸地仿效,直到小张再振旗鼓。
   
    看着小张每日里小蜜蜂似的跟着主任跑前跑后,段松觉得累,不过,小张似乎甘之如饴。
   
    比如,主任周末出差,小张会挤地铁到单位,开车送主任至机场,再把车停到单位,坐地铁回家。第二天,他会跟共用午餐的同事们抱怨,主任不找司机给我打电话,大周末的这通折腾!接着,大家还会知道主任看不上配的公车,常用公车的人是小张;这个月的油钱,是小张给主任报的......话里话外透着跟主任的亲近,俨然就是领导面前的红人。
   
    段松看不惯这些虚头八脑意味深长的“瞎话”。他一点都不看好小张,让一个理工科出身的人相信一个部门接连出现两个同质典型是件非常困难的事,更何况,前面那位行事低调处事周全,远非小张能比肩。(编辑:Shannon)



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