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职场慎言“我们原来公司”(二)

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    职场指南:
   
    能够从“高薪”跳到“低薪”,证明新公司对你的吸引力不在薪资待遇上。也许你是为了逃避原来公司复杂的人际关系,也许你是为了在自己的职业生涯里增加经验的筹码,也许你是为了学到更多的技能、知识,无论你的决策过程怎样,新公司必然有吸引你的地方。
   
    既然在这个过程中,薪酬福利已经不再是重点,那么为什么会在不经意间从口中溜出“原来公司......”这样的话呢?到底什么对你来说才是最重要的?注意,“原来公司”这几个字已经无形中影响了你的职业形象,不禁让人怀疑你的职场成熟度,到底是冲动之下做出的莽撞决定还是深思熟虑的仔细决策?如果这样在意、计较福利,为什么要从“高薪”跳到“低薪”? (编辑:Shannon)



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