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在华外企软裁员调查(五)

汇编/外服在线 资料来源/《中国经济周刊》


  
   
   
对于企业:为员工培训是更好的过冬办法

   
    方斯迪
   
    PMI全球副总裁、项目管理专家
   
    我们认为人才是企业很重要的资源,但让我们感到不安的是,现在一些企业负责人把这些人力资源看作是一种商品,是可以被随便替换的。
   
    对于有远见的公司来说,他们不会把员工当成商品,因为这样做会造成员工对企业没有归属感,而归属感可以使员工在危机当中和危机过去的时候都会选择留在企业。相对于裁员,选择给员工放短假的企业显得更有远见。一种更好的做法是为员工进行培训,这样当商业周期处于上升时期的时候,公司就有更好的准备,获得更快的发展;从短期来讲也可以提高员工的技能,帮助企业度过难关。(编辑:Shannon)



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