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中国吸引人才回流(十七) 归国的富二代

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归国的富二代

   
   
碧桂园的杨惠妍

   
    2007年碧桂园于香港上市,彼时,比上市更引人注意的是,碧桂园的财富与此同时顺利地从第一代创始人向第二代转移。
   
    杨惠妍----杨国强的二女儿,有着国外留学背景的25岁年轻海归,得到了来自父亲59.5%的股权转让。上市后,作为大股东的杨惠妍一度成为中国首富。
   
    “杨惠妍做事干练、机敏,有控制能力,她将使碧桂园完成从家族企业向现代企业的转变”。碧桂园人如此期许。碧桂园的设计风格也开始突破土气的特性呈现出个性的风貌。
   
    然而,自美国学成归来的杨惠研及她带来的来自美国的管理团队并没有经历过碧桂园的成长,很难对症下药。家庭式企业的运营模式无法摆脱;对房地产企业到头重要的现金流和净利润更难掌控。以至于在接下来的经济低迷期,碧桂园有些步伐零乱。在2009年1月,万科以销售金额21.9亿元超过碧桂园同期的3倍。而2007年以前,碧桂园的净利润及资产周转率都高于万科。杨惠妍前面的路平不太平坦。
   
   
娃哈哈的宗馥莉

   
    作为80后的海归派代表,宗馥莉从2006年起就成为人们关注的目标。那是宗庆后第一次试探性地透露欲将权杖移交给当时年仅24岁的独生女儿时。当外界反应并不乐观时,宗庆后不得不表示,还有待观察。种种迹象表明,宗庆后一直没有停止为女儿掌权做积极的造势和铺垫。”
   
    从高中起就留学美国的宗馥莉2004年才从美国留学归来。2005年3月起,宗馥莉进入娃哈哈管理层开始“熟悉业务”,目前兼任杭州娃哈哈童装有限公司与杭州娃哈哈卡倩娜日化用品有限公司总经理。让娃哈哈童装像娃哈哈饮料一样深入人心是宗馥莉眼下最下最切实的努力目标,也是宗馥莉的一份问卷,是否能得到高分,将决定她能否早日顺利接掌帅印。
   
   
翰纳森的许涛芳

   
    80后的许涛芳是上海添香科技针织有限公司总裁,身为翰纳森公司创始人许如根的独生女,许涛芳的继位似乎显得顺理成章,然而,许涛芳是一个真正能干事的人,并不是父亲庇荫下讨生活的二世祖。
   
    新加坡留学归来后,许涛芳进入了父亲的公司,从最底层的市场部科员开始做起,这份底层工作让自小在优越环境中长大的许涛芳知道了什么叫忍辱负重。后来,她发现公司还没有防辐射类产品,便决定专心发展这一系列,并独具慧眼地借助电子商务模式,开拓了防辐射服装市场,让添香成为业内龙头品牌。如果说父亲打下了一片江山,那么许涛芳已经亲手把这份产业又重新整理了一遍。
   
    打理着几亿资产的许涛芳很感谢新加坡的留学生活。正是在新加坡的独立生活为日后打下了基础让许涛芳化茧成蝶。(编辑:Shannon)



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