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别当职场“心理奴隶”(四)

汇编/外服在线 原载《羊城晚报》 作者:马遥


  
     
“安全感”的奴隶

   
     许多人宁愿吃“大锅饭”也不愿改革,这就是典型的“安全感”奴隶。缺乏想象能力是“安全感”奴隶共同的心理特征。其实风险是客观存在的,人类生存、发展,就是一个不断奋斗、不断消除不安全感的过程。
   
     对策:
   
     ①使生活变得丰富多彩、有声有色。
   
     ②因为有风险才会有攀登,有困难才会有突破,有压力才会有奋起,有风浪才会有搏击。因此要学会面对种种困难和罕见、未知的事物。(编辑:Shannon)



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